Влияние руководителей на процесс работы компании.

Большинство руководителей, имеют они сотрудников-миллионеров или нет, стремятся к формированию позитивной культуры. Ее преимущества очевидны. Но до последнего времени создание такой культуры не относилось к числу приоритетных задач. Теперь все изменилось. Организациям приходится удовлетворять потребности работающих миллионеров, привязывая их к себе узами внимания и заботы и вовлекая в бесчисленные вечеринки, праздники и коллективные поездки.

Оцените статью
Добавить комментарий